劳务外包不是一份临时工作。在我国劳动法律法规中,没有临时工的概念,劳务外包的劳动者是兼职员工,临时工需要根据企业经营的具体情况确定,如果工作时间不长,几天或几周,则属于临时工,临时工一般指在工作场所非正式雇佣的工人,通常按日计酬。外包是指动态配置企业自身和其他企业的功能和服务,并利用外部资源为企业内部生产经营服务,临时工一般签订临时工协议。劳务外包的员工不是外包企业的正式员工。外包企业的正式员工是指与企业依法订立书面劳动合同的员工,而劳务外包是指企业将部分或全部工作外包给服务机构。外包员工一般是其他企业的...
更新时间:2025-04-28标签: 外包临时工员工劳务包工 全文阅读