与部门同事齐欣、办公室全体同志齐欣共同努力，充分发挥部门职能。与同事齐欣一起工作，给予大力支持和密切合作，在公文写作中不容易出错，加班写材料似乎成了部门“笔杆子”的常态化标签，而一些写作中的硬伤总是让人守不住秘密！对于刚入职的办公室人员来说，各方面的经验都有一定的欠缺，因此，为了避免公文写作中出现用词不尽人意的情况，办公室工作人员需要加强与职能部门、领导和同事的沟通，尽快熟悉和掌握核心重点工作，如实掌握领导思路和工作要求。
在领导的重视和关怀下，在各部门的大力支持下，办公室是一个服务部门，可以查阅上级沟通，下级提交，部门的书面文件和信息简报。我们公文写作的“格局”就是我们部门的发展脉络，即发展阶段、发展趋势、优势特点、不足之处等。在正式撰写正式文件之前，我们必须与领导充分沟通。领导应该怎么做？不要做工作中不擅长的事情，
多检查，力求完美。好的公文不是写出来的，而是改出来的。收集这些官方文件中的常见错误。在办公室期间，我将在局领导和部门领导的正确领导下，努力工作，尽力圆满解决事情。我认真做好各项工作，并积极配合以确保工作的正常开展。写完初稿后，你必须反复修改。过去一年的工作总结如下:
我在工作中取得了一些成绩。要掌握发展脉络，就要“管理”劈柴，而不遵循模式，这对于劈柴来说是令人疲惫的，掌握发展脉络要更“理性”，不按套路砍柴累死人。怎么会？我们必须明确领导的意图，避免反其道而行之，迎接各种活动和会议，为单位其他同事铺路，迎接其他同事办事或外人咨询。我坚持服务原则，时刻严格要求自己。
